• vorige
  • NVJ nieuws | Tijdschriften

zondag 29 januari 2012

Kennismakingsproject Vaktijdschriftjournalisten van start

Dit jaar start een nieuw Kennismakingsproject voor vaktijdschriftjournalisten. Het kennismakingsproject stelt pas afgestudeerde jonge journalisten in staat voor een periode van minimaal 6 en maximaal 9 maanden ervaring te laten opdoen op een werkervaringsplaats bij de redactie van een vaktijdschrift.

Secties: Tijdschriften

maandag 12 december 2011

Twijfels over nut opheffing Psy

Het bestuur van GGZ Nederland heeft besloten om de uitgave Psy met ingang van 1 juli 2012 op te heffen. Het uitgeven van een magazine, website en nieuwsbrief behoren niet tot de kerntaak van de branchevereniging. De reacties uit het veld bevestigen de aanname van de redactie. Men hecht veel waarde aan een onafhankelijk vakblad. De NVJ betreurt de stap van werkgever.

Secties: Tijdschriften

dinsdag 22 november 2011

Akkoord CAO Vaktijdschriftjournalisten

De leden van de sectie Vaktijdschriftjournalisten hebben ingestemd met de nieuwe CAO voor vaktijdschriftjournalisten. Per 1 juli 2011 is voor schalen en salarissen een stijging van 1 procent voorzien, gevolgd door nog een stijging van 1 procent per 1 januari 2012. Ook is er een kennismakingsproject voor jonge journalisten afgesproken. Het resultaat staat los van het eerder bereikte akkoord over het functiewaarderingssysteem.

Secties: Tijdschriften

dinsdag 22 november 2011

Akkoord CAO PUOP

De leden van de sectie Publiekstijdschriftjournalisten en Opinieweekbladjournalisten hebben ingestemd met de nieuwe CAO PUOP. De salarissen en salarisschalen worden verhoogd met 1 procent per 1 augustus 2011 en 1 procent per 1 juli 2012.

Secties: Tijdschriften

woensdag 9 november 2011

Principeakkoord CAO VAK

Er is een principeakkoord bereikt over een nieuwe CAO voor Vaktijdschriftjournalisten. De nieuwe CAO, die nog ter goedkeuring aan de leden wordt voorgelegd, loopt van 1 januari 2011 tot en met 30 juni 2012. Per 1 juli 2011 is voor schalen en salarissen een stijging van 1 procent voorzien, gevolgd door nog een stijging van 1 procent per 1 januari 2012. Ook is er een kennismakingsproject voor jonge journalisten afgesproken. Het resultaat staat los van het eerder bereikte akkoord over het functiewaarderingssysteem.

Secties: Tijdschriften

dinsdag 8 november 2011

Onderhandelingsresultaat CAO PUOP

De onderhandelingsdelegaties van de NVJ en de Groep Publiekstijdschriften van het Nederlands Uitgeversverbond (NUV) hebben een onderhandelingsresultaat bereikt over een nieuwe CAO voor Publiekstijdschriftjournalisten en CAO voor Opinieweekbladjournalisten (PUOP). De salarissen en salarisschalen worden verhoogd met 1 procent per 1 augustus 2011 en 1 procent per 1 juli 2012. Na de zeer moeizame onderhandelingen was dit het meest haalbare, aldus de NVJ. Het onderhandelingsresultaat zal neutraal worden voorgelegd aan de leden.

Secties: Tijdschriften

dinsdag 1 november 2011

CAO-voorstel Vaktijdschriften: 3% structurele loonsverhoging

De NVJ wil dat de lonen voor vaktijdschriftjournalisten met 3% omhooggaan. Ook wil de NVJ afspraken maken over de individuele opleidingsfaciliteiten en een continuering van het kennismakingsproject voor jonge journalisten. Dit staat in het voorstellenpakket dat de NVJ aan haar leden heeft gestuurd. De onderhandelingen over een nieuwe CAO voor Vaktijdschriftjournalisten gaan 7 november van start.

Secties: Tijdschriften

vrijdag 21 oktober 2011

Nieuw loongebouw vaktijdschriftjournalisten

Na een lange strijd is het nieuwe loongebouw voor vaktijdschriftjournalisten een feit. Adviesbureau Hay Group constateerde dat het salarisniveau van de CAO voor Vaktijdschriftjournalisten achterliep ten opzichte van andere (journalistieke) sectoren. Dit heeft geleid tot het verhoogde salarisperspectief van gemiddeld 10 procent.

Secties: Tijdschriften

dinsdag 26 juli 2011

Nog geen akkoord CAO PU-OP

De onderhandelingsdelegatie van de NVJ heeft nog geen overeenstemming kunnen bereiken met de werkgevers over een nieuwe CAO voor publieks- en opinietijdschriftjournalisten (PU-OP). De tweede overlegronde moest worden opgeschort zonder akkoord over de loonparagraaf. Na de zomervakantie, in september, zal een nieuwe overlegronde plaatsvinden.

Secties: Tijdschriften

woensdag 1 juni 2011

Voorstel CAO PuOp: 2,5% salarisverbetering

Tijdens de komende onderhandelingen voor een nieuwe CAO Publiekstijdschriften en opinieweekbladen (PuOp) wil de werknemersdelegatie inzetten op een structurele salarisverbetering van 2,5 procent. Dit staat in de voorstelbrief die aan de leden is gestuurd. Sinds 2008 zijn de salarissen in de PuOp-sectoren niet meer structureel verhoogd.

Secties: Tijdschriften