Nieuws

Milen van Boldrik over Werkcode DPG Media: '(Foto)journalistiek heeft een Prijs was de kiem tot dit succes'

De NVJ en DPG Media hebben een onderhandelingsresultaat bereikt over een werkcode voor freelance journalisten en fotojournalisten. Met ingang van 1 juli ontvang je als zzp’er werkzaam bij DPG Media 167% procent van het cao-loon, met een minimum van 30 euro per uur. De opdrachttarieven voor fotojournalisten in de regio worden met bijna 20 procent verhoogd én alle tarieven worden geïndexeerd conform de cao loonsverhogingen. De NVJ legt het onderhandelingsresultaat positief voor aan haar leden die tot 13 juni hun stem uit kunnen brengen. ‘Met de werkcode is er eindelijk sprake van een gelijk speelveld.’

2 juni 2022
Lees meer

Aan het werk bij de publieke omroep? Laat je niet f-en

Door Lisa Koetsenruijter, secretaris Vers in de Pers

We zien dat starters bij de publieke omroep vaak onterecht in schaal F worden geplaatst, en dat moet maar eens afgelopen zijn. Laat je niet f-en, wil ik dus bij dezen zeggen. Wat die schaal F precies inhoudt, waarom jij daar waarschijnlijk niet in thuishoort, en wat je daaraan kunt doen, lees je hieronder. Lees meer over Aan het werk bij de publieke omroep? Laat je niet f-en

17 februari 2022

Nederland opnieuw in lockdown: eerdere update voor zelfstandige (foto)journalisten blijft gelden

Om verspreiding van de nieuwe variant van het coronavirus in te dammen geldt in Nederland weer een lockdown tot ten minste 14 januari. Hoewel veel journalistiek werk doorgaat, zijn met name (foto)journalisten werkzaam in de kunst-, cultuur-, sport- en evenementenbranche geraakt. Zelfstandigen die inkomsten verliezen, kunnen dat delen via deze enquêteLees meer over Nederland opnieuw in lockdown: eerdere update voor zelfstandige (foto)journalisten blijft gelden

20 december 2021

Vragen staat vrij

Ook na de laatste persconferentie is er nog geen sprake van 3G, 2G of nog iets anders op de werkvloer. Thuisblijven, dat wel. En dus kan de werkgever zijn werknemers nog steeds alleen maar vragen of zij gevaccineerd zijn. De werknemer mag dan zijn kaken op elkaar houden of gewoon nee zeggen. En dan is de werkgever uitgepraat. Hij mag de informatie: ja, nee of blanco niet registreren. Lees meer over Vragen staat vrij

25 november 2021
Resultaat 1 - 10  (van 279)

Pagina's

Verfijn resultaten

Trefwoorden