De leden werkzaam bij Hearst hebben ingestemd met het Sociaal Plan die geldt van 1 mei 2018 tot 1 mei 2020. De NVJ, die het onderhandelingsresultaat positief had voorgelegd, is blij met deze uitkomst. Lees meer over Leden stemmen in met Sociaal Plan Hearst
Wat zijn de nieuwe digitale tools waar journalisten mee kunnen proeftuinen? Hoe kun je ervoor zorgen dat online storytelling meer is dan een modewoord in de media? De secties Internet en Tijdschrift van de NVJ hebben de handen ineengeslagen en organiseren op 5 juli in Amsterdam 'Online pionieren: alles over de nieuwste digitale tools'. Een mooie avond over journalistiek pionieren in de digitale ruimte. Lees meer over Online pionieren: alles over de nieuwste digitale tools
In het Jaarverslag 2017 dat tijdens de ALV op 2 juni werd besproken, wordt ruime aandacht besteed aan de campagne 'Journalistiek heeft een Prijs', die begin 2017 van start ging. Tijdens de ledenvergadering werd duidelijk dat de urgentie om de positie van freelancers te verbeteren onverminderd hoog blijft en dat de campagne wordt voortgezet met extra aandacht voor fotojournalisten, payrollers en journalistiek in de regio. Lees meer over Campagne Journalistiek heeft een prijs leidt tot bewustzijn en overleg met werkgevers
De NVJ ontving het verdrietige nieuws dat op 29 mei in Leiden journalist en oud-bestuurslid Maud Dilrosun-De Sitter na een lang ziekbed is overleden. Maud werd 57 jaar. Ze was jarenlang verbonden aan VNU Business Publications, waar ze onder andere de functie van eindredacteur bij vakblad Computable vervulde. Lees meer over Oud-bestuurslid Maud Dilrosun overleden
Wil je meepraten over het beleid en de toekomst van de NVJ? Kom dan op zaterdag 2 juni naar de Algemene Ledenvergadering (ALV) in Hotel Wientjes in Zwolle. Lees meer over Kom ook op 2 juni naar de ALV in Zwolle
De directie van RTL heeft op 19 april de medewerkers over de herstructurering van de organisatie op de hoogte gesteld. De NVJ was al eerder tijdens de cao gesprekken door RTL op de hoogte gesteld van de mogelijke organisatieherinrichting. Lees meer over Reorganisatie bij RTL: informatiebijeenkomst sociaal plan
Met ingang van 1 april 2018 is het zogenoemde generatiepact ingegaan. Inmiddels is artikel 5.3B van de nieuwe cao voor het Uitgeverijbedrijf waarin de afspraken over het generatiepact zijn vastgelegd, op de website van de Werkgeversvereniging Uitgeverijbedrijf gepubliceerd. Maar wat betekent dit precies voor jou? Lees de belangrijkste punten. Lees meer over De belangrijkste punten uit het generatiepact Uitgeverijbedrijf
Werknemers die onder de cao UB vallen, kunnen aanspraak maken op een langere WW en verbeterde WGA-regeling krachtens de cao PAWW (Private Aanvulling WW) als hun werkgever aangesloten is bij de cao PAWW op het moment dat arbeidsovereenkomst van de werknemer eindigt. Deze regeling verloopt via een aparte verzamel-cao, waarvoor het overgrote deel van de leden voor heeft gestemd. Lees meer over Reparatie WW en WGA voor journalisten die onder de cao UB vallen
Een ruime meerderheid van de leden werkzaam bij New Skool Media hebben voor het Sociaal Beleidskader NSM 2018 gestemd. Het onderhandelingsresultaat, na een lang overlegtraject bereikt, werd in maart door de NVJ aan haar leden voorgelegd. Lees meer over Meerderheid stemt voor SBK New Skool Media
De partijen bij de cao Uitgeverijbedrijf, waaronder de NVJ, hebben vorige week het zogeheten Generatiepact afgesloten. Dit akkoord maakt deel uit van de Regeling voor Duurzame Inzetbaarheid. Het Generatiepact houdt in dat oudere werknemers minder werken waarbij ze een deel van hun salaris inleveren, maar hun pensioenopbouw behouden. Hierdoor kunnen jongere werknemers instromen. Het Generatiepact start vanaf 1 april met een pilotjaar. Lees meer over Generatiepact uitgeverijsector start 1 april
