Nieuws

Proefproces drones leidt tot aanpassing wet

Journalisten mogen drones tot 4 kg gebruiken voor nieuwsgaring. Met die verruiming van de regelgeving per 1 juli 2016 is de overheid voldoende tegemoet gekomen aan het belang van de vrijheid van nieuwsgaring. Voor zwaardere drones geldt een zwaarder juridisch regime, waarbij voorafgaand gemeld moet worden waar en wanneer de drone gaat vliegen. Die extra regels zijn volgens de rechter toegestaan, omdat zwaardere drones meer risico’s met zich meebrengen. Dat heeft de Rechtbank Den Haag in een vonnis van 9 november 2016 geoordeeld. Lees meer over Proefproces drones leidt tot aanpassing wet

10 november 2016

Voorbereiding cao-onderhandelingen Uitgeverijbedrijf in volle gang

De voorbereidingen voor de onderhandelingen over een nieuwe cao Uitgeverijbedrijf 2017 zijn in volle gang. Onderhandelingsdelegaties met vertegenwoordigers uit de secties dagblad, tijdschriften en huis-aan-huisbladen bereiden in diverse studiecommissies de belangrijkste onderwerpen voor. Naar verwachting gaan de cao-onderhandelingen in januari 2017 van start. Lees meer over Voorbereiding cao-onderhandelingen Uitgeverijbedrijf in volle gang

8 november 2016

NVJ maakt afspraak premierestitutie voor dagblad- en h-a-h journalisten

Dagblad- en huis-aan-huisbladjournalisten werkzaam bij uitgeverijen die op grond van cao-afspraken een arbeidsongeschiktheidsverzekering hadden ondergebracht bij Achmea kunnen een premierestitutie tegemoet zien. Dit is conform de afspraak die de NVJ heeft bereikt met werkgevers en de verzekeringsmaatschappij. Lees meer over NVJ maakt afspraak premierestitutie voor dagblad- en h-a-h journalisten

27 oktober 2016

'Een pensioenregeling die recht doet aan diversiteit binnen bedrijven'

De leden hebben ingestemd met het akkoord over de pensioenparagraaf in de Cao voor het Uitgeverijbedrijf. Jochem Dijckmeester, pensioenonderhandelaar binnen de NVJ, spreekt van een evenwichtig akkoord. ‘We hebben geprobeerd recht te doen aan de grote diversiteit binnen bedrijven. De pensioenparagraaf is daarom expliciet een minimale eis, dat wil zeggen dat bedrijven hiervan in positieve zin kunnen afwijken. Hierdoor is er veel ruimte voor bedrijven om samen met de ondernemingsraden te kijken wat de achterban wil en welke regeling daarbij past.’ Lees meer over 'Een pensioenregeling die recht doet aan diversiteit binnen bedrijven'

28 september 2016
Resultaat 151 - 160  (van 371)

Pagina's

Verfijn resultaten

Trefwoorden