De NVJ heeft namens de medewerkers van DPG Media een structurele loonsverhoging van 10 procent voor werknemers én freelancers geëist om hun koopkrachtverlies in 2022-2023 te compenseren. Het gaat om een verhoging met terugwerkende kracht vanaf 1 januari 2023. Als de directie niet ingaat op het voorstel zien de DPG-redacties zich genoodzaakt om ‘verdere stappen’ te nemen, stellen zij in een e-mail aan ceo Erik Roddenhof.
De redactie van NRC en het overige personeel hebben donderdagochtend een actieoverleg gehouden om aan de directie duidelijk te maken met een beter bod te komen. Het ultimatum voor een nieuw redelijk voorstel loopt maandag 17.00 uur af. De animo voor het actieoverleg was groot; 126 journalisten verzamelden zich op het plein tegenover het NRC-kantoor om samen met de NVJ een kop koffie te drinken. Lees meer over NRC-journalisten tijdens actieoverleg: ‘Kom met beter bod’
Vanaf medio oktober kunnen veel minder mensen op naam zoeken in het Kadaster, een register met informatie over het bezit van woningen en ander vastgoed. Ook breidt het Kadaster de mogelijkheden uit om persoonlijke gegevens tijdelijk af te schermen bij dreiging. De NVJ is blij dat afscherming van adressen mogelijk wordt, maar wil dat zoeken op naam voor journalisten mogelijk blijft. Lees meer over Werkgroep gaat juiste vorm onderzoeken bij afscherming adressen Kadaster
Het cao-akkoord dat de NVJ heeft gesloten met de werkgevers van de Publieke Omroep is ook gunstig freelancers. Vanaf 2024 krijgen freelancers bij nieuwe en voortgezette opdrachten een tariefsverhoging die gelijk is aan de afgesproken loonsverhogingen. Per 1 september 2023 is een tariefsverhoging van 5 procent voor nieuwe opdrachten ingegaan. Lees meer over Waarom de nieuwe Omroep-cao ook gunstig is voor freelancers
Een meerderheid van de NVJ-leden werkzaam bij uitgeefconcern WPG heeft voor een door de NVJ onderhandeld sociaal plan gestemd. Voor de werknemers van het in financiële nood verkerende bedrijf treedt hiermee een sociaal vangnet in werking. Het sociaal plan loopt van 1 juni 2023 tot 31 mei 2025. Lees meer over Meerderheid NVJ-leden keurt sociaal plan WPG goed
In aanloop naar de Europese Verkiezingen van 2024 gaat de NVJ Academy startende journalisten helpen om hun kennis op peil te brengen over de Europese Unie. Europa speelt immers een steeds grotere rol in onze samenleving en om over de Europese Unie te kunnen berichten, zijn kennis en inzicht over hoe de Europese instellingen werken van essentieel belang. Deelname is kosteloos. Lees meer over Europees Parlement Trainingsprogramma voor startende journalisten: Wegwijs in de EU
Oud-journalist Hans Roodenburg is op 1 september op 78-jarige leeftijd overleden. Sinds 1967 was Roodenburg journalist bij achtereenvolgens Dagblad Scheepvaart, Het Rotterdams Parool, Het Vrije Volk, Rotterdams Dagblad. Roodenburg was actief NVJ-lid. Lees meer over Oud-journalist en actief NVJ-lid Hans Roodenburg overleden
Werknemers bij de Publieke Omroep kunnen uitzien naar een loonsverhoging van 8,5 procent, dit is ruim een maandsalaris voor alle omroepmedewerkers. Verder kunnen zij rekenen op meer werkzekerheid, een forse vermindering van het aantal tijdelijke contracten en hogere vergoedingen voor zzp’ers. De leden die stemden over het onderhandelingsresultaat zijn met een grote meerderheid (92%) akkoord gegaan en daarmee is de nieuwe Cao voor het Omroeppersoneel 2024 deze week een feit. Lees meer over Leden stemmen voor cao Publieke Omroep: 8,5 procent verhoging en meer werkzekerheid
Speciaal voor eerstejaarsstudenten journalistiek heeft PersVeilig een videotraining gemaakt. Studenten journalistiek gaan vrijwel direct aan de slag met journalistieke opdrachten en leren in deze videotraining hoe ze veilig kunnen werken en wat ze moeten doen als er een incident plaatsvindt. Lees meer over Videotraining PersVeilig voor eerstejaarsstudenten
WerkStation – het platform van de Publieke Omroep voor persoonlijke ontwikkeling – start vanaf 31 oktober met het trainingsprogramma Fifty & Forward, voor medewerkers van de Publieke Omroep. Dit programma duurt tot 6 februari 2024. Lees meer over Doe mee aan Fifty & Forward voor medewerkers Publieke Omroep
