NVF zoekt twee nieuwe bestuursleden

maandag 25 november 2019

De NVF zoekt twee enthousiaste bestuursleden die zich willen inzetten voor de belangenbehartiging van haar leden. Gezien de samenstelling van het bestuur is de NVF speciaal op zoek naar jongere kandidaten.

De NVF behartigt als beroepsvereniging al meer dan zestig jaar de gezamenlijke en individuele belangen van fotojournalisten. De NVF telt rond de 700 leden; voor het merendeel zelfstandige fotografen die vanuit een journalistieke focus hun werk doen. NVF-leden fotograferen voor kranten en tijdschriften, fotobureaus, bedrijven, communicatiebureaus, overheidsinstellingen, ngo’s en andere opdrachtgevers. In de loop der jaren heeft de NVF een groot aantal activiteiten ontplooid. Enkele voorbeelden: oprichting van de Zilveren Camera, het Meldpunt Politie & Justitie en aanpassing van de drone-wetgeving voor professionals. De NVF is een zelfstandige sectie binnen de koepel van de Nederlandse Vereniging van Journalisten (NVJ), die ruim 8.000 leden telt.Wat doet  

Wat doet de NVF?

De NVF behartigt  de collectieve belangen van alle NVF-leden. Dit is meer dan ooit nodig. De zelfstandige fotojournalisten ervaren het ruwe klimaat in de journalistiek. Zij staan voor de uitdaging om zich te blijven ontwikkelen en nieuwe wegen in te slaan, als beeldmaker maar ook als ondernemer. De NVF biedt ondersteuning op het brede terrein van belangenbehartiging en ondernemerschap. 

De NVF/NVJ biedt een groot aantal diensten aan, zoals juridische ondersteuning, verstrekking van de Landelijke Politieperskaart, de NVJ/IFJ perskaart  en opleidingen en trainingen via de ‘NVJ Academy’. Daarnaast zetten we samen met de NVJ onderzoeken uit, organiseren we, al dan niet met partners, bijeenkomsten en trekken we samen op in lobby trajecten naar beleidsmakers. 

De NVF ondersteunt actief De Zilveren Camera, de meest prestigieuze fotoprijs van Nederland en thermometer voor de fotojournalistiek in Nederland. 

Wat willen de leden?

  • doorgaan met de campagne ‘Fotojournalistiek heeft een prijs’
  • doorgaan met de acties voor toekomstbestendige tarieven
  • stimuleren van journalistiek ondernemerschap
  • meer kennisdelen over fotojournalistieke innovaties
  • organisatie van evenementen en workshops samen met andere secties, en de NVJ Academy
  • meer en beter communiceren met de leden via nieuwsbrieven en social media

Wat vraagt de NVF van de nieuwe bestuurders?

  • minimaal 3 jaar werkervaring als fotojournalist
  • op de hoogte zijn van actuele journalistieke ontwikkelingen
  • een instelling die gericht is op samenwerken
  • op vrijwillige basis gemiddeld twee – drie uur per week besteden aan bestuurswerk
  • maandelijks aanwezig willen zijn op bestuursvergaderingen in Amsterdam

Wat biedt de NVF de nieuwe bestuurders?

  • een bestuur dat met grote passie en inzet werkt aan de toekomst van ons vak
  • een bestuur dat zich richt op kansen, maar ook dilemma’s niet schuwt
  • een goede sfeer en creatieve (leer)omgeving
  • een vrijwilligersvergoeding  ter waarde van je lidmaatschapscontributie
  • onkostenvergoeding voor je bestuurswerkzaamheden, zoals reiskosten e.d.

Hoe kun je je kandidaat stellen?

  • NVF-leden die belangstelling hebben kunnen zich tot en met woensdag 15 januari kandidaat stellen door het sturen van:
  • een korte motivatie van maximaal 150 woorden, je cv en portretfoto (ter publicatie op de website)
  • linken naar je social media accounts
  • stuur naar Rosa García López, secretaris van de sectie NVF, rgarcialopez@nvj.nl. Geef aan hoe jij graag een bijdrage wil leveren aan de doelstellingen van de sectie NVF. Bij meer dan twee kandidaten worden digitale verkiezingen georganiseerd.

Voor vragen kun je contact opnemen met Rosa García López;  rgarcialopez@nvj.nl of met NVF-voorzitter Eric Brinkhorst,  eric@brinkhorst.nl