Nieuws

NVJ streeft naar modelovereenkomst voor 1 april

De Eerste Kamer heeft dinsdag ingestemd met de afschaffing van de VAR (Verklaring Arbeidsrelatie). Met de invoering van de Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (DBA) per 1 mei wordt de VAR vervangen door modelcontracten. De regels binnen deze overeenkomsten moeten duidelijk maken dat er geen sprake is van een gezagsverhouding en dus van een relatie tussen werkgever en werknemer. De NVJ streeft er naar om samen met de Belastingdienst, NUV, DuPho, FNV KIEM en met de omroepen enkele modelcontracten op te stellen. Lees meer over NVJ streeft naar modelovereenkomst voor 1 april

2 februari 2016

6 waarheden over freelancen en tarieven

De meerderheid van de zelfstandigen is uit overtuiging ondernemer.  Een zelfstandig journalist werkt meer uren in de week dan iemand in loondienst. Iets meer dan de helft van het aantal zelfstandig journalisten kan redelijk tot uitstekend rondkomen. Slechts 5,4 procent van de zelfstandigen krijgt betaald conform de Tarievencalculator. Bijna 90 procent van de journalisten  is voor het maken van ondergrens afspraken in de cao. Mededingingsrechtelijk is het mogelijk om de Tarievencalculator te verankeren in de cao. 

6 waarheden over freelancen en tarieven. Lees meer over 6 waarheden over freelancen en tarieven

24 januari 2016

Oproep uitstel Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties

De NVJ en NVF tekenen ernstig bezwaar aan tegen de invoering van de Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (WDBA) ter vervanging van de VAR, zolang WDBA haar doel voorbij schiet en opdrachtgevers makkelijk alle risico’s bij zelfstandigen leggen. NVJ en NVF roepen senatoren van de Eerste Kamper op om invoering van de WDBA uit te stellen.   Lees meer over Oproep uitstel Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties

21 januari 2016

Meerderheid leden voor verankering gelijk werk gelijke beloning

Een grote meerderheid van de NVJ-leden is voor het maken van ondergrens afspraken in cao’s (89% van de zelfstandigen en 86% van de respondenten in loondienst). Dit is de belangrijkste uitkomst van de enquête Gelijke beloning voor gelijk werk, die de NVJ heeft gehouden onder haar leden. Het argument van de voorstanders is dat de race naar de bodem moet worden tegengegaan. De uitkomst is voor de NVJ aanleiding om het onderhandelings- en lobbytraject in te gaan met uitgevers en overheid. Lees meer over Meerderheid leden voor verankering gelijk werk gelijke beloning

14 januari 2016
Resultaat 81 - 90  (van 91)

Pagina's

Verfijn resultaten