Nieuws

95% akkoord met verlenging Sociale Regeling Publiek Omroep

Ruim 95% van de NVJ-leden is akkoord gegaan met de verlenging van de Sociale Regeling voor werknemers bij de landelijke en regionale publieke omroepen. Hierin zijn alle regelingen opgenomen waar werknemers een beroep op kunnen doen als zij vanwege een reorganisatie hun baan verliezen, zoals een fatsoenlijke beëindigingsvergoeding en een outplacementbudget. De huidige regeling eindigt dit jaar en is nu verlengd tot 1 juli 2024. Lees meer over 95% akkoord met verlenging Sociale Regeling Publiek Omroep

16 november 2022

Omroepen dienen journalistieke code actief te onderschrijven

De NVJ vindt dat de ombudsman een heldere uitspraak heeft gedaan over het onderzoek naar het handelen van omroep Ongehoord Nederland (ON). Uit het onderzoek kwam onder andere naar voren dat ON de journalistieke code van de NPO heeft geschonden. Algemeen secretaris Thomas Bruning: ‘Het is belangrijk dat alle omroepen de journalistieke code van de NPO actief onderschrijven en dat zij erop toeziet of dat ook wordt waargemaakt.’ Lees meer over Omroepen dienen journalistieke code actief te onderschrijven

8 juni 2022

Eerste meet-up Denktank Diversiteit & Inclusie: 'Geen revolutie zonder slachtoffers'

De Denktank Diversiteit & Inclusie van de NVJ organiseerde bij wijze van kick-off een debat over hoe we een inclusieve en veilige werkomgeving bereiken. Initiatiefnemer Ana Karadarevic: "Verandering gaat langzaam en gebeurt niet vanzelf, ook niet in een wereld vol mensen met goede bedoelingen."   Lees meer over Eerste meet-up Denktank Diversiteit & Inclusie: 'Geen revolutie zonder slachtoffers'

31 maart 2022

Lets talk: een inclusieve en veilige redactievloer; hoe pakken we dat aan?

Hoe zetten we stappen naar een inclusieve redactievloer? En hoe creëren we een veilige werkomgeving? Op 30 maart organiseert de Denktank Diversiteit & Inclusie in Amsterdam haar eerste kick-off debat. Met Lara Billie Rense, Tayfun Balçık, Awura Abena Simpe, Lucas van Houtert en moderator Rowan Blijd. Naast het panel nodigen we je uit met ons mee te praten en denken over deze thema’s én ideeën uit te wisselen hoe we stappen zetten naar een inclusieve redactievloer. Lees meer over Lets talk: een inclusieve en veilige redactievloer; hoe pakken we dat aan?

10 maart 2022
Resultaat 71 - 80  (van 1025)

Pagina's

Huidige selectie

Verfijn resultaten

Trefwoorden

Datum