De journalistieke kwaliteit staat onder druk bij de publieke omroep als gevolg van seizoensarbeidscontracten bij omroepen. Dit ondermijnt de journalistieke onafhankelijkheid van binnenuit, schrijft NVJ-bestuurslid Sander ’t Sas in dit essay. Lees meer over Help, de journalistiek verzuipt bij de NPO
De directie van het ANP heeft tijdens het laatste overleg over de nieuwe contracten voor fotografen een aantal toezeggingen gedaan waar de NVJ/NVF positief over is. Op vrijdag 16 december organiseert de NVJ/NVF een online bijeenkomst om haar leden over de laatste ontwikkelingen bij te praten. Lees meer over 16 december bijeenkomst NVJ/NVF over ANP-contracten
Uitgevers van kranten, tijdschriften en vakbladen zijn ook gewoon mensen. Oftewel, zij praten ook over dat alles duurder wordt. Al zijn ze vast terughoudend om zzp’ers meer te willen betalen. Wie wil er graag meer betalen, jij toch ook niet? Lees meer over Column - Zelf onderhandelen loont
Het zal opgevallen zijn binnen onze sector fotojournalistiek, het ANP wil meer structuur brengen in haar huidige werkflow. Begrijpelijk, door de overname van diverse beeldbanken de afgelopen jaren is het aantal fotojournalistieke freelancers danig gegroeid en daardoor heeft het ANP te maken met veel verschillende werkvoorwaarden. Lees meer over Column Ruud Rogier: Aan ANP – Een slecht contract heeft twee verliezers
Algemeen secretaris van de NVJ Thomas Bruning benadrukt in een reactie op het onderzoek van de Volkskrant naar het grensoverschrijdende gedrag door presentator Matthijs van Nieuwkerk bij DWDD hoe belangrijk het is om een veiligere cultuur binnen de omroep te creëren. ‘Tijdelijke contracten en matige freelance-contracten zorgen voor afhankelijkheid van medewerkers die misstanden niet durven melden.’ Lees meer over Medewerkers durven geen misstanden bij omroep te melden door tijdelijke contracten
Ruim 95% van de NVJ-leden is akkoord gegaan met de verlenging van de Sociale Regeling voor werknemers bij de landelijke en regionale publieke omroepen. Hierin zijn alle regelingen opgenomen waar werknemers een beroep op kunnen doen als zij vanwege een reorganisatie hun baan verliezen, zoals een fatsoenlijke beëindigingsvergoeding en een outplacementbudget. De huidige regeling eindigt dit jaar en is nu verlengd tot 1 juli 2024. Lees meer over 95% akkoord met verlenging Sociale Regeling Publiek Omroep
De NVJ is een petitie gestart om zzp’ers in de mediasector en werknemers in de uitgeverijbranche te compenseren voor de torenhoge inflatie. Anders dan hun collega’s bij de Publieke Omroep, RTL Nederland en Talpa Network ontvangen freelancers in de mediasector en werknemers bij de uitgeverijbedrijven geen enkele compensatie voor de ongekende prijsstijgingen. In haar petitie roept de NVJ de mediasector op tot een compensatie van 750 euro bruto voor werknemers in deze sector en een tariefsverhoging van 7 procent voor freelancers bij alle mediaorganisaties. Lees meer over Petitie koopkrachtcompensatie werknemers uitgeverijsector en alle zzp’ers
De Werkcode DPG legt een bodem in de markt: je verdient als freelancer voor DPG-titels minstens 30 euro per uur. Die 30 euro is afgesproken als minimumtarief. Daarnaast staat in de Werkcode een richtlijn waarmee jij een eerlijk tarief kunt bepalen: je tarief zou minimaal 167% van het cao-loon moeten zijn. Hoe zorg je ervoor dat je dat tarief ook echt kunt uitonderhandelen? Lees meer over Hoe pas je de Werkcode DPG toe?
De Europese Unie geeft groen licht voor collectief onderhandelen door zzp'ers in bepaalde situaties. Tot nu toe was dat vanwege het EU-mededingingsrecht formeel niet toegestaan. Lees meer over EU staat collectief onderhandelen zzp'ers formeel toe
Schrijvende freelance journalisten kunnen tot 1 december een werkbeurs aanvragen bij het Matchingfonds, met een maximum van €3.000 per aanvraag. Het Matchingfonds verruimt hiermee de regeling; in eerdere rondes konden alleen starters een aanvraag indienen. Lees meer over Matchingfonds stelt nieuwe werkbeurzen beschikbaar en verruimt voorwaarden
