De NVJ in 2018
Welke gebeurtenissen hebben de NVJ in 2018 beziggehouden? We maakten een selectie met bepalende momenten uit dit afgelopen jaar.
Welke gebeurtenissen hebben de NVJ in 2018 beziggehouden? We maakten een selectie met bepalende momenten uit dit afgelopen jaar.
Medewerkers van regionale omroepen, die ‘in dienst zijn’ via payroll-organisatie Tentoo worden fors uitgeknepen. Dit blijkt uit onderzoek van de NVJ en FNV. Lees meer over FNV en NVJ stellen regionale omroepen aansprakelijk voor forse onderbetaling medewerkers
NVJ/leden werkzaam bij RTL zijn gevraagde het bereikte onderhandelingsresultaat goed of af te keuren. Lees meer over Onderhandelingsresultaat cao RTL voorgelegd aan leden
De NVJ en werknemersorganisaties ontvingen een voorstel na overleg met de publieke omroep naar aanleiding van het opzeggen van het huidige sociaal plan door de publieke omroep. Dit voorstel vindt de NVJ niet acceptabel. Wais Shirbaz, secretaris omroep: "Wij vinden het voorstel niet acceptabel omdat – kort samengevat – we de werkloosheidsrisico’s op dit moment te hoog vinden. Ook worden de lasten in het werkgeversvoorstel te veel bij oudere en langer werkende werknemers neergelegd". Lees meer over NVJ zet in op behoud huidig sociaal plan publieke omroep
Dankzij ruime steun voor het behaalde onderhandelingsresultaat is de nieuwe cao voor AT5 2018 een feit. Lees meer over Leden stemmen in met nieuwe cao AT5 2018
Ik heb conform de opdrachtovereenkomst een artikel voor mijn opdrachtgever geschreven. Net voordat ik wilde leveren heeft hij de opdracht ingetrokken. Lees meer over Opdracht ingetrokken, toch betalen?
Sommige dingen houdt een mens het liefst voor zichzelf: blunders, foute (ex)vrienden en eigenaardigheden blijven beter geheim. Dat geldt zeker ook in werkrelaties. De baas hoeft niet alles te weten. Onlangs moest de rechter in twee zaken oordelen over de privacy van de werknemer. In één zaak stond de vrijheid van meningsuiting tegenover het recht op eerbiediging van de persoonlijke levenssfeer en in een andere zaak beriep de werkneemster zich op de AVG (Algemene Verordening Gegevensbescherming). Lees meer over Koning, keizer, admiraal….
In de afgelopen weken is met de directie van RTL Nederland overleg gevoerd over een nieuwe cao voor de periode 2018-2019. Hoewel de partijen dichter bij elkaar komen bestaan er nog verschillen over onder andere het salaris. De NVJ wil hierover met de leden in overleg over de voorstellen die nu op tafel liggen en organiseert dinsdagmiddag 11 december een bijeenkomst bij RTL. Leden en niet-leden zijn van harte welkom. Lees meer over Personeelsbijeenkomst cao-onderhandelingen RTL
Buiten was het guur, binnen was er warme soep. De NVJ en FNV bezochten dinsdag RTV Rijnmond. Medewerkers van de omroep namen de tijd voor een kop soep en een goed gesprek over payrollconstructies, ongelijke beloning en ongelijke behandeling. Lees meer over Herfsttour bij RTV Rijnmond: ‘Recht op fatsoenlijke betaling en zeggenschap over je werk’
In de gezamenlijke campagne ‘Programma’s maken heeft een prijs’ gaan de NVJ en de FNV de komende maanden langs diverse regionale en landelijke publieke omroepen om met medewerkers in gesprek te gaan. Het eerste bezoek is aan de medewerkers bij RTV Rijnmond. Lees meer over Vaste, payroll of freelance omroepmedewerker? We gaan graag met je in gesprek